GESTÃO DE PESSOAS

CONTEÚDO
 
 
• Tempo de mudanças
 
• Estratégias, características e integradores
 
• Necessidades de parcerias e inovação
 
• Gestão de pessoas – conceito
 
• Objetivos organizacionais e individuais
 
• Parcerias – pessoas e organizações
 
• Aspectos fundamentais da moderna gestão de pessoas
 
• Modelo de competências em gestão de pessoas
 
Carga Horária:

08/16 horas efetivas

 

⇐ Voltar

Valid XHTML 1.0 Transitional

http://www.oficinaderh.com.br/

Fone: (11) 98486-0109

oficinaderh@oficinaderh.com.br